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[主观题]

学习型组织的功能可以从四个层次加以说明,下面说法正确的是()。A.从个人层面来看,学习型组织创

学习型组织的功能可以从四个层次加以说明,下面说法正确的是()。

A.从个人层面来看,学习型组织创造不断学习的机会,促进组织中员工之间探讨和对话的氛围

B.从个人层面来看,学习型组织有利于鼓励员工共同合作,增强团队的凝聚力

C.从社会层面来看,学习型组织有助于建立学习及学习共享系统,并促使成员迈向共同愿景

D.从组织层面来看,学习型组织促进了组织与环境相适应,有助于企业为社会、为广大人民群众服务,尽到应尽的责任,给人民带来福音

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第1题
学习型组织的功能可以从四个层次加以说明,从个人层面来看()。。

A.学习型组织创造不断学习的机会,促进组织中员工之间探讨和对话的氛围

B.学习型组织有利于鼓励员工共同合作,增强团队的凝聚力

C.学习型组织有助于建立学习及学习共享系统,并促使成员迈向共同愿景

D.学习型组织促进了组织与环境相适应,有助于企业为社会、为广大人民群众服务,尽到应尽的责任,给人民带来福音

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第2题
下列关于组织结构设计内容的说法中,正确的是()。①组织结构设计的内容一般包括划分管理层次、确定管理幅度、职能部门划分和合理权利分配四个方面②在员工人数既定的前提下,公司管理者的管理幅度与公司的管理层次呈反比③对寿险公司而言,员工的素质和授权程度是扩大管理幅度的重要条件④寿险公司的职能部门,从险种分类来看,可以分为个人寿险部、团体寿险部、健康险部等

A.①②③

B.①②④

C.①③④

D.①②③④

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第3题
组织结构理论的发展阶段可以分为两个阶段,即强调高度分工的传统的科层制组织结构阶段和强调简化组织结构,减少管理层次,使组织结构扁平化的阶段,以下属于科层制组织模式结构的有()。

A.职能制组织结构

B.事业部式组织结构

C.网络型组织结构

D.线性组织结构

E.学习型组织结构

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第4题
远大理想与共同理想的关系可以从()维度加以考察。

A.时间

B.层次

C.程度

D.空间

E.范围

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第5题
学习型组织包含三个要点,即()。

A.有意识的集体学习

B.将所学知识加以运用

C.感知环境的变化

D.必须能对组织行为或绩效改善产生影响

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第6题
除非组织中的每个层次的人都学习自我超越,否则无法建立学习型组织;()
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第7题
计算机系统作为信息系统的基本支撑环境,从功能原理上可分为:()、数据管理层、应用层、用户界面层等四个层次。

A.操作系统;

B.计算机硬件;

C.计算机硬件及软件;

D.计算机硬件及操作系统。

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第8题
迈克尔学习型组织系统模型中学习子系统包括()。

A.学习层次

B.学习方法

C.学习形态

D.组织学习技巧

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第9题
马斯洛认为人的需要从低到高可以分为()。

A.三个层次

B.四个层次

C.五个层次

D.六个层次

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第10题
从网络功能层次上看,NGN在垂直方向从上往下依次分解为业务应用层、()层、传输层和边缘媒体接入层四个功能层面。

A.链路

B.交换

C.信令

D.控制

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