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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

如果母亲能一贯具有敏感、接纳、合作、易接近等特征,其婴儿容易形成的依恋型是()

A.安全型依恋

B.回避型依恋

C.紊乱型依恋

D.反抗型依恋

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第1题
如果母亲能一贯具有敏感、接纳、合作、易接近等特征,其婴儿容易形成的依恋类型是()A.回避型依恋B.

如果母亲能一贯具有敏感、接纳、合作、易接近等特征,其婴儿容易形成的依恋类型是()

A.回避型依恋

B.安全型依恋

C.反抗型依恋

D.紊乱型依恋

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第2题
如果母亲能一贯具有敏感、接纳、合作、易接近等特征,其婴儿而容易形成的依恋 型是()

A.回避型依恋

B.安全型依恋

C.反抗型依恋

D.紊乱型依恋

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第3题
青少年在发展阶段对别人的评价特别敏感,社会工作的价值理念是把()放在第一位。A.尊重B.同理C.接

青少年在发展阶段对别人的评价特别敏感,社会工作的价值理念是把()放在第一位。

A.尊重

B.同理

C.接纳

D.认同

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第4题
下列选项中,属于建立信任关系技巧的是()。

A.具有性别敏感的倾听、反映感受和表达同意

B.接纳妇女的防卫和否认行为以及带来的问题,而不是责怪

C.鼓励表达个人化的故事和经验

D.尊重妇女的语言表达逻辑

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第5题
营造良好的人际关系需要我们做到

A.“得时如火”、“骄而不泰”、“同而不和”

B.对一起竞争的人随时保持警惕与防范

C.善于接纳、理解、信任对方,并具有与对方合作的精神

D.对于与自己观念不符的人不需要给予理解与包容

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第6题
小林母亲:“我家小林失业几个月了,谢谢您多次给他介绍工作,可是这孩子每次都不去,天天躲在家里,我
很生气,也让您失望了!”社会工作者小吕:“我能体会您的心情。不过,小林虽然让您有些失望,但也许他有自己的理由。”(转向小林)“小林,正好您妈妈也在,能说说您的想法吗?”上述对话反映了人本治疗模式辅导关系中()的特点。

A.方向引导

B.无条件接纳

C.合理界定任务

D.有条件沟通

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第7题
合作学习的问题必须围绕着“()”这个中心,既能激发学生的兴趣和合作热情,又对学生具有一定的挑战性,是单个学生难以独自完成的复杂任务,是学生感到疑惑不解、易于引发学生认知冲突的,必须经过交流、争议、思维碰撞和相互接纳才能使解决问题的思路和策略明确化与合理化。

A.以教师的授课内容

B.以学生的发展为本

C.选择有探究性的内容

D.选择有层次的内容

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第8题
以人为本的企业组织形态应具有()等基本特征。[2015年5月二级真题]

A.集权与分权适宜,管理幅度逐步加大

B.确立企业员工参与管理的制度与渠道

C.满足组织的利益要求,员工自愿接受组织的职权和权威

D.组织必须为其成员创造利益,并明确组织的宗旨和目标

E.组织成员在共同利益和目标的基础上相互接纳协同合作

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第9题
以人为本的企业组织形态应具有()等基本特征。

A.集权与分权适宜,管理幅度逐步加大

B.确立企业员工参与管理的制度与渠道

C.在组织能力自己创造利益的前提下,员工自愿接受组织的职权和权威

D.组织必须为其成员创造利益,并明确组织的守旨和目标

E.组织成员在共同利益和目标的基础上相互接纳,协同合作

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第10题
尊重的意义体现在()。

A.使求助者体验和感受到一个安全、温暖的氛围,使其敞开心扉,最大限度地表达自己

B.激发求助者的自尊心和自信心,开发求助者的潜能,使之具有改变自我的力量

C.使求助者感到自己是受尊重的、被理解的、被接纳的,从而获得自我价值感

D.使求助者对咨询师产生信任感,强化咨询动机,端正合作态度,增加咨询的主动性、自觉性

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第11题
在本案例中,心理咨询师对求助者的接纳包括()。 查看材料

A.非常孝顺母亲

B.自我要求严格

C.存在强迫症状

D.认同母亲活着是受罪

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