A.贷款审批
B.担保资格审查
C.贷后管理
D.法人代表、负责人、高管等资信审查
A.承兑人的资信是否发生变化或是否有无理拒付行为
B.信贷经营部门送交的材料是否正确、完整、合规
C.贴现申请人资格和条件是否具备
D.调查人对申请人的评价分析是否准确合理
()将企事业单位的所有岗位纳入由职组、职系、岗级和岗等构成的体系之中。[2011年5月二级真题]
A.岗位评价
B.岗位调查
C.岗位分级
D.岗位分析
A.对决定受理的保密资格申请单位都必须经过现场审查
B.对保密资格申请单位的审查可以先进行现场审查再进行书面审查
C.对保密资格申请单位的审查应当先进行书面审查,然后再进行现场审查
D.对国有企事业单位可以不进行书面审查
下列对岗位评价的理解有误的是()。
A.岗位评价的中心是现有的人员
B.岗位评价是对企事业单位各类岗位的相对价值进行衡量的过程
C.岗位评价是对同类不同层级岗位的相对价值衡量评比的过程
D.岗位评价为岗位的分类、分级提供了前提