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[单选题]
员工持股计划设计的基本原则不包括（)。
A.能够促进企业的长远发展
B.能够激发员工积极性
C.能够改善公司的法人治理结构
D.能够节约企业成本
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A.能够促进企业的长远发展
B.能够激发员工积极性
C.能够改善公司的法人治理结构
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A.员工持股奖励计划 B.员工代表参与管理决策
C.员工工会负责薪金谈判 D.员工优秀意见建议奖励计划
对员工持股计划描述正确的是()
A．员工持股即赋予员工持有企业股份的权利,这是一种新的债务管理理念
B．员工持股计划规定受益人,一般为高级经理人员,最近开始向普通员工延伸
C．员工持股计划不规定有效期,默认有效期为员工离开公司时
D．员工持股计划中的普通员工的持股数量有限制,高管可不受限制
企业内部员工持股的特点不包括（）。
A.内部员工持股自愿原则
B.员工只获取收益不承担风险
C.一般不可以流通、上市或赠送
D.同其他股份一样同股同权同利
