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[判断题]

某局下属事业单位组织全体职工到基层开展扶贫活动,活动结束后,以红色旅游的名义公款消费到附近风景区游览。()

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第1题
某局下属单位组织全体职工到基层开展扶贫活动,活动结束后,以红色旅游名义公款消费到附近风景区游览。()
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第2题
根据下面资料,作答1、2题。H 乡事业单位的电工王某,通过努力学习取得了中专文凭,近期王某准备参加单位拟开展的管理岗位竞聘,其同事陈某说王某是本单位职工,且未取得大专学历。不符合竞聘条件。1、陈某的这种说法是否正确?2、为什么?

A.在职的工作人员一般不符合参与竞聘管理岗位的条件

B.事业单位聘用人员应当优先从本单位现有人员中选聘

C.事业单位中竞聘管理岗位工作人员学历条件可根据实际需要自行设定

D.事业单位中具有大学专科以上学历的工勤人员,才可以竞聘管理岗位

E.乡镇事业单位的工勤人员应聘管理岗位,其学历要求可以放宽到中专

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第3题
《工会法》规定()。

A.经董事会批准,可合并两个子公司的公会组织

B.企业需按照职工工资总额的 2%向公会拨缴经费

C.罢免公会主席、副主席必须召开公会会员大会或会员代表大会

D.基层公会专职主席自任职之日起,其劳动合同期限自动延长一年

E.职工100人以上的企业、事业单位的公会组织可以设专职公会主席

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第4题
基层医疗机构的健康教育对象是()。

A.辖区全体居民

B.机关、企业、事业单位从业人员

C.青少年、老年人、儿童、残疾人

D.辖区内社区居民

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第5题
私分国有资产是指国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体,违反国家规定,以单位名义将国有资产集体私分给个人,数额较大的行为。下列行为属于私分国有资产罪的是:

A.某国有事业单位即将更换办公设备,该单位将价值20万元的原有电脑、办公桌等办公设备以一折的低价出售给单位员工

B.某国家机关处长将本单位公款10万元以单位名义借给朋友用于投资经营,结果朋友投资失败,无法归还,造成公款损失

C.某企业为感谢上级主管领导的器重和照顾,从单位利润中拿出10万元送给领导,主管领导收受

D.某事业单位私设小金库,在与全体职工享受正常奖金分配后,该单位领导私分了剩余钱数,每人获得5万元

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第6题
行政领导者的职权:是指由于行政领导者担任一定的职位而获得的具有法律效力的权力,是行政职位所赋
予的权力。 下列属于行政领导者的职权的是()。

A.已经退休的某局局长作为某民办学校的顾问对学校的重大决策提出意见

B.某局处长肖某要求下属某单位给予在该单位工作的职工江某以嘉奖

C.某县办公室主任林某醉酒驾车被交警拦下,拒绝交警处理他

D.某学校校长代表学校与某企业签订了合作办学的合同

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第7题
行政领导者的职权,是指南于行政领导者担任一定的职位而获得的具有法律效力的权力,是行政职位所赋
予的权力。下列属于行政领导者的职权的是()。

A.已经退休的某局局长作为某民办学校的顾问对学校的重大决策提出意见

B.某局处长肖某要求下属某单位给予在该单位工作的职工江某以嘉奖

C.某县办公室主任林某醉酒驾车被交警拦下,拒绝交警处理他

D.某学校校长代表学校与某企业签订了合作办学的合同

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第8题
私分国有资产是指国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体,违反国家规定,以单位名义将
国有资产集体私分给个人,数额较大的行为。 下列行为属于私分国有资产罪的是:

A.某国有事业单位即将更换办公设备,该单位将价值20万元的原有电脑、办公桌等办公设备以一折的低价出售给单位员工

B.某国家机关处长将本单位公款10万元以单位名义借给朋友用于投资经营,结果朋友投资失败,无法归还,造成公款损失

C.某企业为感谢上级主管领导的器重和照顾,从单位利润中拿出10万元送给领导,主管领导收受

D.某事业单位私设小金库,在与全体职工享受正常奖金分配后,该单位领导私分了剩余钱数,每人获得5万元

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第9题
某单位全体职工准备参加市里组织的广播体操比赛,若排成一个大方阵,则剩余5人;若将大方阵减少一行
一列,则剩余的职工可以排成4行4列的方阵。那么此单位的职工共有多少人?

A.56

B.49

C.41

D.36

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第10题
任务导向型领导是指把重点放在完成组织绩效上的领导行为,即把任务规定得很明确、组织得条理分明、任务委派得职责分明,并使用职权与奖惩去监督和促使绩效目标的实现。下列属于任务导向型领导的是()。

A.某高校中层领导林某在负责组建新系时,挑选了自己的老同学小王,在他看来,虽然小王能力有限,但为人踏实,容易和别的同志搞好团结

B.某公司领导一贯要求职工要有吃苦精神,为了完成工作任务,经常安排职工加班

C.某领导很关心自己的下属,经常帮助他们解决工作和生活上的困难

D.某领导给下属布置工作任务后完成时再验收,平常从不过问下属怎样完成任务和任务完成了多少

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第11题
任务导向型领导指把重点放在完成组织绩效上的领导行为,即把任务规定得很明确、组织得条理分明、任
务委派得职责分明,并使用职权与奖惩去监督和促使绩效目标的实现。 下列属于任务导向型领导的是()。

A.某高校中层领导林某在负责组建新系时,挑选了自己的老同学小王,在他看来,虽然小王能力有限,但为人踏实,容易和别的同志搞好团结

B.某公司领导一贯要求职工要有吃苦精神,为了完成工作任务,经常安排职工加班

C.某领导很关心自己的下属,经常帮助他们解决工作和生活上的困难

D.某领导给下属布置工作任务后完成时再验收,平常从不过问下属怎样完成任务和任务完成了多少

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