首页 > 外贸类考试
题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

“五型”班组创建活动是以强化班组执行力为重点,以提高员工综合素质为根本()

答案
收藏

如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多““五型”班组创建活动是以强化班组执行力为重点,以提高员工综合…”相关的问题
第1题
五型班组可分为学习培训型班组、本质安全型班组、管理精益型班组、安全文化型班组、创新创效型班组。()
点击查看答案
第2题
“五型”班组建设是创建“学习型、安全型、质量型、节约型、()”班组。

A.创新型

B.创造型

C.效益型

D.节省型

点击查看答案
第3题
“五型”班组的各项制度的建立,必须得到有效执行,才能真正起到作用()
点击查看答案
第4题
为什么要做日常管理,下列说法正确的的有:①减少班组的工作量②暴露问题,解决问题③没有太大作用,只是增加了工作量④为基层培养问题解决团队,提高团队的工作能力和执行力⑤维持MBS改善成果⑥形成务实的现场解决问题的工作氛围()

A.①②④⑤

B.①②④⑤⑥

C.②④⑤⑥

D.②③④⑤⑥

点击查看答案
第5题
根据驾驶员班组运营绩效考核细则,班组执行力由()负责考核。

A.运营部

B.稽查科

C.安全科

D.综合部

点击查看答案
第6题
班组安全文化内容的核心是()

A.实现共同目标

B.协调成员的关系

C.提高执行力

D.形成共同价值观

点击查看答案
第7题
《河北省安全生产条例》规定:生产经营单位应当加强班组建设,强化以岗位为核心安全生产管理,建立班组和岗位人员交接班安全交底、班前会提示解说、班后会评点分析等安全管理制度。()
点击查看答案
第8题

班组建设的意义就集中彰显在五大需要上,以下哪一点不属于班组建设的意义()。

A.组织变革的需要

B.提高企业执行力的需要

C.提升经济效益的需要

D.保障安全生产的需要

E.建设和谐企业的需要

F.人本管理的需要

点击查看答案
第9题
应提高工作人员责任心和()意识,强化计量资产管理,为基层班组合理调配表计、表箱,杜绝以表计、表箱等计量设备不足引发业扩超时问题。

A.忧患意识

B.担当意识

C.风险防范意识

D.服务意识

点击查看答案
第10题
以车辆抢修班组作业为例,叙述EQ1118G型柴油车发动机总成快速更换操作。

点击查看答案
第11题
在作业层班组里,熟悉“三算四验五禁止”要求的有()。

A.班组负责人

B.班组安全员

C.班组质检员

D.副班长

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改