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岗位职务描述是一个全面的、技术性很强的评价阶段，这一过程基本上可以划分为()。
A.准备阶段
B.调查阶段
C.分析阶段
D.归纳整理阶段
E.完成阶段
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A.半年，处理影响期限内不得晋升职务及岗位职级、不得评优评先
B.一年，处理影响期限内不得晋升职务及岗位职级、不得评优评先
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D.两年，处理影响期限内不得晋升职务及岗位职级、不得评优评先
A.一年，处理影响期限内不得晋升职务及岗位职级、不得评优评先
B.半年，处理影响期限内不得晋升职务及岗位职级、不得评优评先
C.半年，处理影响期限内可以晋升职务及岗位职级、不得评优评先
D.一年，处理影响期限内可以晋升职务及岗位职级、不得评优评先
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