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[多选题]
小张是某事业单位的职工，由于工作失误，单位对其作出了开除处分决定，小张不服，双方发生争议，如果小张要维护自己的权益，则（）
A.小张可以直接申请人事争议仲裁
B.小张必须先进行人事争议协商才可以申请人事争议仲裁
C.小张可以直接提起人事争议诉讼
D.小张必须先经过人事争议仲裁才可以提起诉讼
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更多“小张是某事业单位的职工，由于工作失误，单位对其作出了开除处分…”相关的问题
A.甲为监狱管理人员，一日监管当中由于对被监管人实施了过度虐待而导致其死亡
B.乙男欲摆脱前女友的牵绊开始全新的生活。遂以相约自杀的名义欺骗前女友自杀，结果前女友自杀身亡，乙男见前女友死后便离开
C.丙在工作当中，对其下属小张的工作极其不满，便对其平时的工作失误进行了严厉的批评．结果小张想不通，心里承受不住而自杀
D.丁组织他人偷越国边境，造成被组织人死亡的
A.追究行政责任
B.吊销资格证书
C.追究社会责任
D.追究经济责任
A.某电子工厂的产品因长期滞销而被迫转产，职工小张因没有合适的岗位而另谋生路
B.农民小王乘农闲之机进城务工，但一时还找不到工作
C.小赵去年大学毕业，一心想留在大城市工作，但高不成低不就，无奈之下又继续学习准备报考硕士研究生
D.小李在某公司工作了两年，感觉没有继续发展的空间，今年辞去了工作，打算另谋高就
根据上述定义，下列不属于结构性失业情况的是（）。
A. 某电子工艺厂的产品因长期滞销而被迫转产，职工小张因没有合适的岗位而另谋生路
B. 农民小王乘农闲之机进城务工，但一时还找不到工作
C. 小赵去年大学毕业，一心想留在大城市工作，但高不成低不就，无奈之下又继续学习准备报考硕士研究生
D. 小李在某公司工作了两年，感觉没有继续发展的空间，今年辞去了工作，打算另谋高就
A.小李在工作过程中，发现自己和主管的想法有冲突，并且认为自己的想法才是对公司有利的，在和主管沟通无效后，小李放弃了自己的主张
B.小张工作失误给公司造成了损失，在他自己不说的情况下无人发现该失误。但为了及时止损，小张还是向领导反映了自己的失误并主动承担了责任
C.门店员工小李收到客户的旧机之后，想要私吞手机，但是被同门店员工小陈制止，在小李提出会给小陈卖手机的一部分钱后，小陈严厉拒绝并把该事件向上级反馈
D.门店员工小李在客户进店之后，由于手头上还有其他的工作，忽视了新进店客户，40多分钟才给客户提供倒水服务
A.职工小周因工作调动的问题与当地劳动部门而发生争执
B.某企业职工小张和小李因工作上意见不合而产生矛盾
C.两个单位之间因职工小刘的借调问题而产生矛盾
D.职工老王因工伤未能获得保险赔偿而与工厂争执
