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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

人员录用必须遵循以下原则，包括（）。

A.录用流程体现公平竞争的原则

B.录用决策体现择优录用的原则

C.员工安置体现人岗匹配的原则

D.劳动关系体现符合法律的原则

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更多“人员录用必须遵循以下原则，包括（）。A.录用流程体现公平竞争…”相关的问题

第1题

人员录用必须遵循的原则包括（）。

A.因事择人原则

B.任人唯贤原则

C.用人不疑原则

D.严爱相济原则

E.谨慎小心原则

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第2题

一般来讲，公共部门在发布人员甄选与录用信息时应遵循的原则是（)。

A.面广原则

B.及时原则

C.地域原则

D.真实原则

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第3题

录用决策应遵循的原则包括（)。

A.录用流程体现公平竞争原则

B.录用方法体现合理原则

C.劳动关系体现符合法律原则

D.录用决策体现择优录取原则

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第4题

国家公务人员的考试录用，除了必须按照编制、工作需要及德才兼备的标准来选拔人才，还必须遵循()。

A.公开原则

B.平等原则

C.竞争原则

D.择优原则

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第5题

为了保证公共部门人力资源招募和录用工作的质量，在招募与选录过程中，必须遵循()。

A.能岗匹配原则、因事择人原则

B.德才兼备原则

C.公平竞争原则

D.信息公开原则、合法原则

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第6题

额外预防的原则包括（)

A.安全、有效、科学、方便、经济的原则，采取按需配备和分级防护

B.所有人员必须遵循公众意识

C.面向所有医务人员，所有人员必须参加培训、考核;

D.防护措施始于诊疗之前而不是诊断明确之后;

E.违规必纠。

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第7题

为了更有效地进行沟通，在沟通过程中，必须遵循包括以下哪些原则？（)

A.清晰、简明

B.准确

C.完整

D.有建设性、礼貌

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第8题

安全生产责任制的内容应根据各部门和人员职责来确定，在制定时应遵循以下原则（）

A.谁主管谁负责

B.刚生产必须管安全

C.谁主管谁负责，刚生产必须管安全

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第9题

关于基金管理人的内部控制，以下表述错误的是（）。

A.必须得到持续的贯彻执行并切实发挥作用

B.各机构、部门、岗位职责应当相对独立

C.应遵循相互制约的原则，重点考虑横向控制的制约关系

D.必须覆盖公司的各项业务、各个部门、各类人员

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第10题

以下哪些属于人员录用的原则（)？

A.公开

B.竞争

C.择优

D.不用超过任职资格条件过高者

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