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[单选题]

资深客户经理当月FYC为 时,月度展业津贴为1200元;当月FYC为 时,月度展业津贴为2400元()

A.3000(含)——6000,6000(含)——12000

B.6000(含)——12000,12000(含)以上

C.3000(含)——6800,6800(含)——12000

D.6800(含)——12000,12000(含)以上

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B、6000(含)——12000,12000(含)以上

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更多“资深客户经理当月FYC为 时,月度展业津贴为1200元;当月…”相关的问题
第1题
客户经理月度展业津贴300元需当月FYC()

A.1200元

B.1500元

C.1800元

D.2000元

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第2题
月度展业津贴发放:津贴期内HA/GA新人获得月度展业津贴,则公司将发放月度展业津贴的()作为当月实发津贴;其余部分将作为月度活动津贴自次月起在()内平均发放

A.50%,三个月

B.50%,五个月

C.25%,三个月

D.25%,五个月

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第3题
某资深组经理直辖组当月FYC为20000元,则直辖组管理津贴计提比例是多少()

A.26%

B.27%

C.32%

D.34%

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第4题
资深客户经理高绩效奖金:按照以往12个月(含本月)月均FYC的10%计提,按月发放;以往不足12个月的,按照当前月数计算月均FYC()
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第5题
新主任帮扶津贴在晋升后的第1至第3个月,当月FYC达到800元,达标当月的发放金额为()元请选择您认为正确的答案?

A.400

B.600

C.800

D.1000

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第6题
个车业绩分析表为企划口径报表,可提取月度承保保单数、净保费、签单折扣率、单均保费、日常展业费
等数据对业务开展经营分析。()

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第7题
假设客户顾问职级业务员当月的首年度直接佣金为600元,展业津贴()元

A.30

B.42

C.120

D.180

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第8题
关于月度有效人力表述正确的是()

A.月度有效人力是指当月月度个人累计FYC≥300元

B.犹豫期弃撤保单、退保保单等产生的FYC,冲减包含在月度累计个人FYC结算中

C.交叉销售FYC计入月度有效人力结算中

D.交叉销售FYC不计入月度有效人力结算中

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第9题
准收展员晋升为收展员的条件有()

A.最近3个月FYC达到3M(1800元)

B.最近3个月新单件数达到2件

C.最近3个月短险保费累计达到200元

D.月度短险保费累计达到400元

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第10题
关于月度有效人力表述正确的是()

A.月度有效人力是指当月月度个人累计FYC≥300元交

B.犹豫期弃撤保单、退保保单等产生的FYC,冲减包含在月度累计个人FYC结算中

C.交叉销售FYC计入月度有效人力结算中

D.交叉销售FYC不计入月度有效人力结算中

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第11题
主管辅导津贴中,直辖组属员当月FYC达到星级人力(含准收展员)标准,奖励()

A.100元

B.200元

C.300元

D.400元

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