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[主观题]

H公司12月份应付职工薪酬情况如下:基本生产车间生产工人薪酬150000元,车间管理人员薪酬30000元

,供电车间工人薪酬40000元,企业行政管理人员薪酬28000元,生产工人薪酬按生产工时比例在甲乙产品间进行分配,本月甲产品生产工时4000小时,乙产品生产工时16000小时。请回答下列问题:

1.12月份甲、乙产品应分配的职工薪酬正确的是()元。

A.甲产品36000

B.甲产品30000

C.乙产品144000

D.乙产品120000

2.12月份分配职工薪酬,下列表述正确的是()。

A.生产成本增加150000元

B.应付职工薪酬增加248000元

C.制造费用增加30000元

D.附注生产成本增加40000元

3.12月份甲、乙产品应分配的职工薪酬正确的是()元。

A.甲产品36000

B.甲产品30000

C.乙产品144000

D.乙产品120000

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第1题
【资料三】 某企业为单步骤简单生产企业,设有一个基本生产车间,连续大量生产甲、乙两种产品,采用品
种法计算产品成本。另设有一个供电车间,为全厂提供供电服务,供电车间的费用全部通过“辅助生产成本”归集核算。 2011年12月份有关成本费用资料如下: (1)12月份发出材料情况如下: 基本成产车间领用材料2400千克,每千克实际成本40元,共同用于生产甲、乙产品各200件,甲产品材料消耗定额为6千克,乙产品材料消耗定额为4千克,材料成本按照定额消耗量比例进行分配;车间管理部门领用50千克,供电车间领用100千克。 (2)12月份应付职工薪酬情况如下: 基本生产车间生产工人薪酬150000元,车间管理人员薪酬30000元,供电车间工人薪酬40000元,企业行政管理人员薪酬28000元,生产工人薪酬按生产工时比例在甲、乙产品间进行分配,本月甲产品生产工时4000小时,乙产品生产工时16000小时。 (3)12月份计提固定资产折旧费如下: 基本生产车间生产设备折旧费32000元,供电车间设备折旧费11000元,企业行政管理部门管理设备折旧费4000元。 (4)12月份以银行存款支付其他费用支出如下: 基本生产车间办公费24000元,供电车间办公费12000元。 (5)12月份供电车间对外提供劳务情况如下: 基本生产车间45000度,企业行政管理部门5000度,供电车间的辅助生产费用月末采用直接分配法 对外分配。 (6)甲产品月初、月末无在产品。月初乙在产品直接材料成本为27600元,本月完工产品180件,月末在产品40。乙产品直接材料成本采用 约当产量法在月末完工产品和在产品之间分配,原材料在生产开始时一次投入。 根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列问题。 根据资料(1),12月份甲、乙产品应分配的材料费用正确的是()

A.甲产品1440 B.甲产品57600 C.乙产品960 D.乙产品38400

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第2题
目的:练习资产负债表的编制。 资料:海湛股份有限公司20××年12月份有关资料如表7—1和表7—2所示。 该公司长期

目的:练习资产负债表的编制。

资料:海湛股份有限公司20××年12月份有关资料如表7—1和表7—2所示。

该公司长期借款共两笔,均为到期一次性还本付息。其金额及归还期限如下:

(1)从工商银行借入30000元(本利和),离到期日还有6个月。

(2)从建设银行借入50000元(本利和),离到期日还有2年。

要求:编制海湛股份有限公司20××年12月31日的资产负债表。

表7—1    科目余额表     单位:元

科目名称借方余额贷方余额
库存现金10000
银行存款57000
应收票据60000
应收账款80000
预付账款30000
(应收账款的)坏账准备5000
原材料170000
库存商品100000
固定资产800000
累计折旧300000
在建工程52000
无形资产150000
短期借款65000
应付账款70000
预收账款10000
应付职工薪酬6000
应交税费13000
长期借款80000
实收资本500000
盈余公积200000
未分配利润200000
合计14790001479000

表7-2     债权、债务明细科目余额        单位:元

账户名称借或贷总账余额明细账余额
应收账款80000
——A公司100000
——B公司20000
预付账款30000
——C公司20000
——D公司50000
应付账款70000
——E公司100000
——F公司30000
预收账款10000
——G公司40000
——H公司30000
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第3题
注册会计师在审查大明公司2010年11月份“应付职工薪酬”明细账时,发现企业编制的“工会经费和职工教育经费计算
表”见表11-2,企业根据计算表编制的会计分录如下:

借:生产成本——基本生产成本 3101

——辅助生产成本 719.6

制造费用 535.5

管理费用 2222.15

销售费用 1136.45

贷:应付职工薪酬——工会经费 4408.4

——职工教育经费 3306.3

表11-2 工会经费和职工教育经费计算表

2010年11月          单位:元

部门工资总额工会经费提取额(2%)职工教育经费提取额(1.5%)
基本生产车间生产工人8860017721329
管理人员15300306229.5
辅助生产车间20560411.2308.4
管理部门26000520390
专设销售机构32470649.4487.05
在建工程人员37490749.8562.35
合计2204204408.43306.3

要求:指出大明公司存在的问题,并提出处理意见。

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第4题
甲公司2007年职工薪酬的有关资料如下: (1)12月应付职工工资总额963 000元,工资分配汇总表中

甲公司2007年职工薪酬的有关资料如下: (1)12月应付职工工资总额963 000元,工资分配汇总表中列示的产品生产人员工资为640 000元,车间管理人员工资为140 000元,企业行政管理人员工资为118 000元。销售人员工资为65 000元。 (2)甲公司根据工资总额的10%、12%、2%和10%的比例计提职工基本养老保险费、医疗保险费、失业保险费和住房公积金。 (3)甲公司以自产的家用电器作为福利发放给公司职工每人一台。该电器每台成本为600元,市场售价为每台800元(不含税)。该公司适用的增值税率为17%o甲公司共有职工200名,其中:生产工人140人。车间管理人员10人,行政管理人员40人。专设销售机构人员10人。 (4)以现金支付职工张某生活困难补助2 000元。 要求:根据上述经济业务编制有关会计分录。

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第5题
甲企业为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为 17%,每月月初发放上月工资,2016 年12 月 1 日,&ld
quo;应付职工薪酬”科目贷方余额为 33 万元。该企业 2016 年 12 月发生职工薪酬业务如下: (1)5 日,结算上月应付职工薪酬 33 万元。其中代扣代交的职工个人所得税 1.5 万元。代扣为职工垫付的房租 0.5 万元。实际发放职工薪酬 31 万元。 (2)31 日,企业以其生产的 M 产品作为非贷币性福利发放给车间生产人员。该批产品不含税的市场售价为 50 万元。实际生产成本为 40 万元。 (3)31 日,对本月职工工资分配的结果如下,车间生产人员 14 万元。车间管理人员 5 万元。企业行政管理人员 2 万元。专设销售机构人员 9 万元。 (4)31 日,企业计提本月基本养老保险费、基本医疗保险费等社会保险费共计 17.7 万元。计提本月住房公积金 8.85 万元。 要求:根据上述材料,不考虑其他因素,分析回答下列问题。(答案中的金额单位用位用万元表示) 根据资料(1)至(4),下列各项中,关于职工薪酬的表述正确的是()。

A.为职工代垫的房租不属于职工薪酬 B.计提的住房公积金属于其他长期职工福利 C.计提的基本医疗保险费属于短期薪酬 D.计提的基本养老保险费属于短期薪酬

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第6题
甲公司为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为17%。2010年10月发生与职工薪酬有关的交易或事项如下。 (1)对

甲公司为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为17%。2010年10月发生与职工薪酬有关的交易或事项如下。

(1)对行政管理部门使用的设备进行日常维修,应付企业内部维修人员工资12000元。

(2)对以经营租赁方式租入的生产线进行改良,应付企业内部改良工程人员工资30000元。

(3)为公司总部下属25位部门经理每人配备汽车一辆免费使用,假定每辆汽车每月折旧800元。

(4)将50台自产的厨房用品作为福利分配给本公司行政管理人员。该厨房用品每台生产成本为12000元,市场售价15000元(不含增值税)。

(5)月末,分配职工工资1500000元,其中直接生产产品人员工资1050000元,车间管理人员工资150000元,企业行政管理人员工资200000元,专设销售机构人员工资100000元。

(6)以银行存款缴纳职工医疗保险费50000元。

(7)按规定计算代扣代缴职工个人所得税8000元。

(8)以现金支付职工生活困难补助1000元。

(9)从应付职工王某的工资中,扣回上月代垫的由其本人负担的医疗费2000元。

要求:编制甲公司上述交易或事项的会计分录。

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第7题
目的:练习资产负债表项目的填列。 资料:甲企业2010年12月31日的有关资料如下: (1)科目余额表如表7-3所示。

目的:练习资产负债表项目的填列。

资料:甲企业2010年12月31日的有关资料如下:

(1)科目余额表如表7-3所示。

表7-3   科目余额表单位:元

科目名称借方余额贷方余额
库存现金10000
银行存款57000
应收票据60000
应收账款80000
预付账款30000
坏账准备——应收账款5000
原材料70000
低值易耗品10000
发出商品90000
材料成本差异55000
库存商品100000
交易性金融资产2000
固定资产800000
累计折旧300000
在建工程40000
无形资产150000
短期借款10000
应付账款70000
预收账款10000
应付职工薪酬4000
应交税费13000
长期借款80000
实收资本500000
盈余公积200000
未分配利润200000

(2)债权、债务明细科目余额。

应收账款明细资料如下:

应收账款——A公司 借方余额100000元

应收账款——B公司 贷方余额20000元

预付账款明细资料如下:

预付账款——C公司 借方余额20000元

预付账款——D公司 贷方余额50000元

应付账款明细资料如下:

应付账款——E公司 贷方余额100000元

应付账款——F公司 借方余额30000元

预收账款明细资料如下:

预收账款——G公司 贷方余额40000元

预收账款——H公司 借方余额30000元

(3)长期借款共2笔,均为到期一次性还本付息。金额及期限如下:

1)从工商银行借入30000元(本利和),期限从2009年6月1日至2011年6月1日。

2)从建设银行借入50000元(本利和),期限从2010年8月1日至2012年8月1日。

要求:编制甲企业2010年12月31日的资产负债表,如表7-4所示。

表7-4资产负债表(1)

编制单位:甲公司    2010年12月31日     单位:元

资产期末余额负债和所有者权益期末余额
流动资产:流动负债:
货币资金短期借款
交易性金融资产应付账款
应收票据预收款项
应收账款应付职工薪酬
预付款项应交税费
存货一年内到期的非流动负债
流动资产合计流动负债合计
固定资产非流动负债:
在建工程长期借款
无形资产非流动负债合计
非流动资产合计负债合计
所有者权益(或股东权益):
实收资本(或股本)
盈余公积
未分配利润
所有者权益(或股东权益)合计
资产总计负债和所有者权益(或股东

权益)总计

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第8题
甲企业2010年12月31日的有关资料如下。 (1)科目余额表(单位:元) 科目名称 借方余额 贷方余额

甲企业2010年12月31日的有关资料如下。

(1)科目余额表(单位:元)

科目名称借方余额贷方余额
现金10000
银行存款57000
应收票据60000
应收账款80000
预付账款30000
坏账准备5000
原材料70000
低值易耗品10000
分期收款发出商品90000
材料成本差异55000
库存商品100000
待摊费用1000
固定资产800000
累计折旧300000
在建工程40000
无形资产150000
短期借款10000
应付账款70000
预收账款10000
应付职工薪酬4000
应交税费13000
预提费用1000
长期借款80000
实收资本500000
盈余公积200000
未分配利润200000

(2)债权债务明细科目余额

应收账款明细资料如下:

应收账款——A公司 借方余额100000元

应收账款——B公司 贷方余额20000元

预付账款明细资料如下:

预付账款——C公司 借方余额20000元

预付账款——D公司 贷方余额50000元

应付账款明细资料如下:

应付账款——E公司 贷方余额100000元

应付账款——F公司 借方余额30000元

预收账款明细资料如下:

预收账款——G公司 贷方余额40000元

预收账款——H公司 借方余额30000元

(3)长期借款共两笔,均为到期一次性还本付息

金额及期限如下:

#1从工商银行借入30000元(本利和),期限从2009年6月1日至2011年6月1日。

#2从建设银行借入50000元(本利和),期限从2010年8月1日至2012年8月1日。

要求:编制甲企业2010年12月31日的资产负债表。

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第9题
甲公司2007年职工薪酬的有关资料如下: (1)3月,应付工资总额872000元,工资费用分配汇总表中列示的产品生产

甲公司2007年职工薪酬的有关资料如下:

(1)3月,应付工资总额872000元,工资费用分配汇总表中列示的产品生产人员工资为540000元,车间管理人员工资为140000元,企业行政管理人员工资为118000元,销售人员工资为64000元,医务人员工资为10000元。

(2)3月,企业根据历史经验数据和实际情况,提取职工福利费136080元,其中,应计入基本生产车间生产成本的金额为89600元,应计入制造费用的金额为19600元,应计入管理费用的金额为26880元。

(3)3月,根据国家规定的计提标准计算,甲企业应向社会保险经办机构缴纳职工基本养老保险费、医疗保险费、失业保险费等共计291600元,其中,应计入基本生产车间生产成本的金额为192000元,应计入制造费用的金额为42000元,应计入管理费用的金额为57600元。

(4)4月3日,根据“工资结算汇总表”结算上月应付职工工资总额872000元,代扣职工房租60000元,企业代垫职工家属医药费5000元,代扣职工个人所得税共计8000元,实发工资799000元。

(5)4月4日,以现金支付职工张某生活困难补助1500元。

(6)4月5日,以银行存款缴纳职工基本养老保险费、医疗保险费、失业保险费等291600元。

要求:根据上述经济业务编制有关会计分录。

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第10题
请教:2012年北京市会计从业考试《会计基础》预测试卷(三)第5大题第7小题如何解答?

【题目描述】

某公司共有职工300名,其中260名为直接参加生产的职工,40名为总部管理人员。2008年2月,公司以其自己生产的每台成本为650元的微波炉作为福利发放给全体职工。该微波炉的市场售价为每台800元,适用的增值税率为17%。要求:为该企业编制相关会计分录。

【我提交的答案】:

【参考答案分析】:[答案]

(1)确认应付职工薪酬。

应按照该产品的公允价值,计入相关资产成本或当期损益。

借:生产成本 243360[260×800×(1+17%)]

管理费用 37440[40×800×(1+17%)]

贷:应付职工薪酬——非货币性福利280800[300×800×(1+17%)]

(2)发放职工薪酬。

视同销售,确认主营业务收入,同时结转相应的成本。

借:应付职工薪酬——非货币性福利 280800

贷:主营业务收入 240000(300×800)

应交税金——应交增值税(销项税额) 40800

同时:

借:主营业务成本 195000(300×650)

贷:库存商品195000

【我的疑问】(如下,请求专家帮助解答)

第7题看不懂,不知道那些数字是怎么得来的

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第11题
练习编制资产负债表。资料:长江工厂2010年12月31日全部总分类账户及有关明细分类账户的余额如表10-1所示。

表10-1有关资料(单位:元)

总账科目明细账科目借方余额贷方余额
库存现金15800
银行存款60000
应收账款4200
——明光贸易800
——宏远钢铁5000
预付账款10000
——M公司1500
——N单位11500
其他应收款3000
坏账准备——应收账款计提1000
原材料67000
生产成本320HOO
库存商品62400
存货跌价准备1200
长期股权投资100000
固定资产310000
累计折旧87000
无形资产900
短期借款90000
应付账款38000
——丙单位2000
——丁单位40000
预收账款6000
——C单位8500
——D单位2500
其他应付款5000
应付职工薪酬32400
应交税费10000
应付股利20800
长期借款30000
实收资本250000
盈余公积24000
利润分配——未分配利润69900

要求:根据所给资料编制长江工厂2010年12月份的资产负债表。

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