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生涯规划一定要追求自我和职业的匹配。()

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第1题
教师在对自己工作进行分析时,常思考“我在哪里?”“我是谁?”“我的环境如何?~我的总体状况如何?”“我要到哪里去?”“我该如何走?”等问题,我们把教师的这种做法称之为()

A.现实自我关注

B.理想自我追求

C.自我实现

D.自我职业生涯规划

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第2题
价值观与职业的匹配是非常严格的,我们一定要找到和自己价值观完美匹配的那一种职业。()

价值观与职业的匹配是非常严格的,我们一定要找到和自己价值观完美匹配的那一种职业。()

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第3题
在个人职业生涯规划的要素中,第一个要素是:A探索外在的环境B自我认知C确认个人的志向和人生目

在个人职业生涯规划的要素中,第一个要素是:

A探索外在的环境

B自我认知

C确认个人的志向和人生目标

D规划自己的职业人生目标

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第4题
职业生涯规划年度评审的具体方法不包括()。A.高层经理评估B.直线经理评估C.自我评估D.全员评估

职业生涯规划年度评审的具体方法不包括()。

A.高层经理评估

B.直线经理评估

C.自我评估

D.全员评估

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第5题
性格腼腆、一当众说话就脸红的男生小王因为幼时受恩于老师,立志当中学教师,但因表达能力差一直没能面试成功。他的核心困扰是什么?

A.探索不清自己的职业价值观

B.探索不清自己的核心能力

C.职业价值追求与职业能力不匹配

D.不知道自己喜欢什么

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第6题
员工的目标职业生涯规划不包括()。

A.自我评价

B.自我评估

C.自我研修

D.自我完善

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第7题
职业生涯规划第一步是:

A.自我分析

B. 确立目标

C. 可行性分析

D. 设计方案

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第8题
(),就是让孩子尽早认识自我、认识职业、认识教育与职业的关系、学会职业决策。

A.职业教育

B.生涯教育

C.心理教育

D.中学生职业生涯规划

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第9题
职业生涯规划书包含哪些内容:①职业目标路径设计 ②自我认知 ③决策质量评估 ④备选方案 ⑤规划与实施计划

A.①③④⑤

B.①②③⑤

C.①②④⑤

D.①②③④⑤

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第10题
梭形模型的用处在于:()。

A.帮助大家认识职业的分类

B.帮助大家做出生涯规划

C.帮助大家认清自我

D.帮助大家作出有效的职业选择

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第11题
员工的自我职业生涯设计的缺陷说法错误的是()。

A.没有职业生涯规划,糊里糊涂的过日子

B.知识技能单一

C.有多方面职业设计拓展

D.自身了解不透彻、社会把握不清晰、没有明确目标

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