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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

()是企业常见的培训风险防范制度。

A.与培训对象签订长期劳动合同

B.加入保密条款和违约补偿条款

C.签订培训合同

D.建立严格的考核评估制度

E.扣押相关证件

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第1题
企业员工培训开发战略实施的保障措施包括()。

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第2题
企业员工培训开发战略实施的保障措施包括()

A.文化保障

B.制度保障

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第3题
为规避风险事件,应当建立风险防范制度和风险应急预案,同时为节约时间和人工成本,只需对部门负责人进行培训和演练()
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第4题
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第5题
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第6题
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第7题
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B.管控部门

C.管控人员

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第8题
()是指企业事先从制度、决策、组织和控制等方面来提高自身抵御风险的能力,并采取相应的预防措施,防止风险损失的发生。

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C.风险转移

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第9题
为防范培训风险,企业与受训者签订培训合同的主要项目包括()。

A.培训成本的分摊与补偿

B.受训者的服务期限

C.保密协议

D.违约补偿

E.培训后员工的职业生涯设计

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第10题
防范证券经纪人操作风险的措施()。

A.培养职业责任感并强化合规意识教育

B.明确证券经纪人授权执业范围,建立和完善责任追究制度,使每项业务环节都纳入监控范围

C.建立制度“防线”,用完善制度、信息技术系统防范操作风险

D.要充分运用现代技术防范操作风险的发生并要加强企业文化建设

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