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(请给出正确答案)
[单选题]
以下关于发展和谐劳动关系的重要意义表述不正确的是()。
A.发展和谐劳动关系是构建和谐社会的重要内容
B.劳动关系是社会经济关系的重要补充
C.发展和谐劳动关系是保持经济又好又快发展的重要前提
D.劳动关系是最基本和最重要的社会关系
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A.发展和谐劳动关系是构建和谐社会的重要内容
B.劳动关系是社会经济关系的重要补充
C.发展和谐劳动关系是保持经济又好又快发展的重要前提
D.劳动关系是最基本和最重要的社会关系
A.具有人身从属性的社会关系
B.劳动关系双方的谈判力量不对等
C.劳动关系是冲突与合作的统一
D.是受法律调整的行政隶属关系
A.它具有高度的权威性
B.其稳定性低于劳动法律制度
C.它具有高度的稳定性
D.其权威性低于劳动法律制度
E.它反映了所调整的劳动关系的特殊性
A企业
B用人单位
C劳动者
D用人单位和劳动者
关于劳动报酬争议,以下表述不正确的事()。
A.拖欠劳动报酬争议,劳动者可以向人民法院申请支付令
B.在劳动关系存续期间,拖欠劳动报酬争议不受时效限制
C.拖欠劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门投诉
D.拖欠劳动报酬的,劳动者可以直接向人民法院起诉
A.规范有序
B.公正合理
C.互利共赢
D.和谐稳定