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第3题
《劳动保障监察条例》规定，对用人单位的劳动保障监察，由（）的县级或者（）级人力资源社会保障行政部门管辖。
A.用人单位住所地 市
B.用人单位住所地 设区的市
C.用人单位用工所在地 市
D.用人单位用工所在地 设区的市
第5题
人力资源社会保障行政部门实施劳动保障监察，履行的职责不包括：（)
A.宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行
B.检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况
C.受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉
D.协调解决劳资纠纷，促使当事人平等协商、达成协议
E.依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为
第6题
人力资源社会保障行政部门对（）实施劳动保障监察。
A.用人单位遵守禁止使用童工规定的情况
B.用人单位制定直接涉及劳动者切身利益的规章制度及其执行的情况
C.用人单位遵守国家关于劳动者工作时间和休息休假规定的情况
D.用人单位支付劳动合同约定的劳动报酬和执行最低工资标准的情况
第7题
人力资源和社会保障行政部门依据法律法规规章的规定，可以委托符合执法条件的组织实施劳动保障监
察；各级受委托的劳动保障监察机构在行使行政处罚时（）。
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A.应以自己的名义实施行政处罚
B.不能以自己组织的名义实施行政处罚
C.可以自由地行使罚款权
D.对自己的行为后果独立地承担法律责任
第8题
劳动保障监察限期整改指令书、劳动保障监察行政处理决定书、劳动保障行政处罚决定书应当在宣告后当
场交付当事人；当事人不在场的，人力资源和社会保障行政部门应当在（）日内依照《中华人民共和国民事诉讼法》的有关规定，将上述文书送达当事人。
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A.3日
B.5日
C.7日
D.10日
第9题
各级人力资源和社会保障行政部门所属劳动保障监察支（大）队，受行政机关委托实施行政处罚的法律后
果由以下（）机关承担。
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A.受委托组织
B.委托行政机关
C.委托行政机关的上一级行政机关
D.行政复议机关
第10题
以下关于“用人单位”的说法错误的是：（)。
A、用人单位是劳动保障监察对象
B、个体工商户是用人单位
C、用人单位被依法吊销营业执照后还有劳动用工行为的，因其不具备合法的经营资格，人力资源社会保障行政部门不对其劳动用工实施劳动保障监察
D、用人单位设立的分支机构，依法取得营业执照或者登记证书的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同
