然而，某些工资差异存在的原因是_____________。这其实并非市场竞争的自然结果。实际上，市场竞争应

该通过减少实施歧视的公司的__________来抵制歧视。但是，如果劳动市场运行得不好，或者由于市场势力、效率工资，工资也会 _________ 均衡水平，这将导致超额劳动供给。此时，厂商有可能在不损害自己利益的前提下实施______________ 。