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[单选题]
用人单位违反职业病防治法的规定，造成重大职业病危害事故或者其他严重后果，构成犯罪的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法（)。
A.追究民事责任
B.给予经济处罚
C.追究刑事责任
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新《职业病防治法》规定，用人单位制定或者修改有关职业病防治的规章制度，应当听取()的意见。
A、劳动者
B、工会组织
C、职工代表大会
A.在试用期间被证明不符合录用条件的
B.严重违反用人单位的规章制度的
C.严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的
D.不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的
A.地方政府卫生行政部门
B.地方政府劳动保障行政部门
C.行业主管部门
D.用人单位
A.对职业病危害的知情权
B.对没有防护措施的有关作业的拒绝操作权
C.接受职业卫生培训权
D.要求用人单位提供防护设施和个人防护用品权
A.劳动者严重违反用人单位的规章制度的
B.劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的
C.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的
D.劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的和劳动者被依法追究刑事责任的
A.在试用期间被证明不符合录用条件的
B.严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的
C.严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的
D.被依法追究刑事责任的
以下情景中，用人单位可以解除劳动合同的是（）
A.张某患职业病，但未丧失劳动能力
B.王某休假期间外出游玩遇到车祸，正在住院手术
C.李某在怀孕期间，严重违反劳动纪律给企业造成较大损失
D.程某与所在单位的劳动台同期满
