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第4题
激励法的工作设计方法的理论来源是（)
A.双因素理论
B.单因素理论
C.需求理论
D.人本理论
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第5题
下列属于行为科学理论研究的是()。
A.期望理论
B.双因素理论
C.成就需要理论
D.需要层次理论
E.科学管理理论
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第6题
双因素理论的双因素是指（)因素。
A.生存和发展
B.内部和外部
C.惩罚和奖励
D.保健和激励
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第7题
著名管理心理学家马斯洛提出的著名理论是（)
A.双因素激励理论
B.需要层次理论
C.过程激励理论
D.公平理论
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第8题
由美国心理学家赫兹伯格提出的需要激励理论是() 。
A.需要层次理论
B.成就需要理论
C.双因素理论
D.ERG理论
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第9题
强调内在奖励和外在奖励之间的关系的理论是_____。
A.双因素理论
B. 认知评价理论
C. 强化理论
D. 期望理论
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第10题
人业互择理论是由（)提出的。
A.德鲁克
B.埃加德施恩
C.约翰·霍兰德
D.麦克莱兰
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第11题
“双因素理论”中，能防止人们产生不满意感的一类因素是() 。
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