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第2题
绩效监控始终关注员工的（），旨在通过提高个体绩效水平来改进部门和组织的绩效（）A.工作态度B.工
绩效监控始终关注员工的（），旨在通过提高个体绩效水平来改进部门和组织的绩效（）
A.工作态度
B.工作行为
C.工作绩效
D.工作过程
第5题
要做到绩效管理制度告知的及时性和覆盖的全面性，途径的选择至关重要。一般有以下几种途径可供选择
，包括电子邮件、公司内部网络、（）等。
点击查看答案
A.员工签收
B.开会宣读
C.部门传达
D.签订合同时作为附件
第6题
要做到绩效管理制度告知的及时j生和覆盖的全面性，途径的选择至关重要。一般有以下几种途径可供选
择，包括电子邮件、公司内部网络、（）等。
点击查看答案
A.员工签收
B.开会宣读
C.部门传达
D.签订合同时作为附件
第10题
管理项目团队所获得的主要收益体现在（)。①指导团队选择和职责分配②管理冲突③解决问题④改进团队协作⑤影响团队行为⑥评估团队成员绩效
A.①③⑤⑥
B.②③④⑥
C.①③④⑥
D.②③⑤⑥
第11题
关于标杆管理的特点的说法，正确的是（)。
A.绩效比较和超越贯穿于整个标杆管理的始终
B.整个标杆管理都体现了比较和评价的基本思想
C.标杆通常是最佳实践或者最优标准
D.超越标杆就是绩效改进、绩效提升并实现超越的过程
E.选择标杆就是选择一个超越的绩效基准
