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题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

建设性冲突是指冲突各方目标一致,实现目标的途径、手段不同而产生的冲突。建设性冲突可以使组织中

存在的不良功能和问题充分暴露出来,防止事态的进一步演化。 根据上述定义,下列属于建设性冲突的是()。

A.两同外交代表团谈判破裂致使两国关系恶化

B.大专辩论会的某次比赛中反方辩手赢得胜利

C.某公司管理层经过激烈争论后确定了新产品营销方案

D.夫妻俩因每年给父母的赡养费数额意见不同发生争吵

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第1题
竞争不同于冲突是因为()

A.在竞争中各方并不试图阻碍其他成员实现目标

B.竞争是个人的

C.在冲突中各方的目标时可比的

D.竞争是自我中心的

E.竞争是直接的

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第2题
双方目标一致,但手段或认识不同而产生的冲突是()

A.建设性冲突

B.目标性冲突

C.破坏性冲突

D.组织间冲突

E.人际冲突

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第3题
功能正常冲突,又叫建设性冲突,指让彼此间隐藏的不满和误解明朗化,说出来反而得以化解。在冲突的过程中双方目标一致,只是方法不同,但双方都关心共同的目标并努力实现,且只针对事不针对人。下列属于功能正常冲突的是()。

A.两名员工由于对黑人的态度不同引起冲突

B.某产品研发部门,由于某些成员对采用那种品牌原料最经济实惠抱有不同的观点发生冲突,结果使得研发部找到了一种物美价廉的原料

C.车间主任要求操作者打扫机器的周边环境,操作者认为它不在自己的工作范围内拒不打扫,而引起的冲突

D.员工认为自己得到的工作与应得的工资存在差距,与上级发生冲突,之后消极怠工

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第4题
项目冲突各方认识不一致,导致在项目资源和利益分配方面矛盾而出现相互攻击,影响项目目标的顺利实现,其冲突类型是()

A.破坏性冲突

B.建设性冲突

C.技术性冲突

D.管理性冲突

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第5题
不是建设性冲突特点的是()

A.冲突双方有共同目标,有解决现有问题的意愿

B.冲突以问题为中心展开争论

C.争论过程中相互信息交流不断增加

D.冲突双方千方百计陈述自己的理由

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第6题
非建设冲突是指阻碍工作达到目标,对组织和小组绩效具有()意义的冲突。

A.破坏性

B.建设性

C.组织性

D.积极性

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第7题
以下哪项不属于建设性冲突的特点()

A.相互信息交流不断增加

B.极为关注自己的观点是否取胜

C.以争论问题为中心,了解彼此观点

D.关心解决现有问题

E.冲突双方有共同目标

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第8题
组织中的建设性(有益)冲突特点与作用包括()。

A.关心目标,对事不对人

B.带动创新和改变

C.把问题暴露出来,最终是有效解决问题

D.发起沟通

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第9题
碰商调节原则要求,缔约方之间如果发生贸易冲突或贸摩擦时,各方应本着磋商一致的原则达成协议,解决它们之间的贸易争端。()
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第10题
指群体成员从成员关系中获得了利益,却没有在产生这些利益的过程中承担相应的责任。这种现象叫做()。

A免费乘客

B目标冲突

C目标一致

D集体主义

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