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[多选题]

一个好的敏捷团队的特征是什么()

A.团队成员不应该在各自的专业领域之外从事任务

B.团队成员是自组织和自律的

C.工作分配由项目经理完成

D.Scrum Master和产品负责人的角色是可以互换的

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团队成员是自组织和自律的

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第1题
一个项目经理正在与一个敏捷团哪队合作,以增强一个产品。汙最后期限很紧,该团队正试图通过让多个资源同时参与项目工作来破坏进度。然而,技术环境被配置为一次只允许一个资源在一个功能上工作。该团队计划升级技术环境,无法就前进的道路达成一致。

A.进行一次建立共识的会议,决定如何处理下一组工作

B.将该问题上报给产品负责人解决

C.把这个冲突添加到议程中,以便在下一次日常工作会议上讨论

D.进行一次计划会议,决定如何处理下一组工作

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第2题
敏捷开发(AgileDevelopment)不是指某一种具体的方法论、过程或框架,而是一组价值观和原则。敏捷开发具有以下那些特征()。①迭代式开发②增量交付③持续集成④开发团队自我管理⑤开发团队和用户反馈推动产品开发

A.①②③④

B.①③④⑤

C.①②③⑤

D.①②③④⑤

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第3题
项目经理启动了一个新项目,必须确保团队成员和利益相关者得到充分培训。在与团队面谈后,项目经理发现所有资源都有不同敏捷方法的经验,项目经理应该做什么()。

A.确保项目团队了解所有敏捷技术

B.跳过培训,因为团队已经了解敏捷

C.确保团队对敏捷有共同的理解

D.全面、完整地教授一种敏捷方法

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第4题
一个新的敏捷团队在完成任务时遇到困难。团队中出现了很多纠纷。在这种情况下,敏捷领导应该怎么做()。

A.将问题上报给团队的经理

B.撤掉一些团队成员

C.审查角色和责任文件

D.与团队制定工作协议

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第5题
敏捷管理非常强调迭代时间应该要短。使用短迭代的主要优势是什么()

A.由于敏捷鼓励需求变更,要求变更的决策尽量的快,短迭代使团队能够从利益相关方那里获得更早的需求反馈,从而更早满足利益相关方需求,

B.短迭代使团队、产品负责人和客户能够定期开会讨论项目进度

C.短迭代使团队能够更快地完成任务并快速发布软件

D.短迭代使团队更有效率,避免发生学生症候群

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第6题
一个全球分布的敏捷团队的敏捷教练和技术作家在一个与敏捷团队有9小时时差的国家。敏捷教练和项目负责人对每日站会的时间有不同意见。项目负责人认为应该在当地时间上午10:00进行站会,但敏捷教练和技术作家认为这个时间对他们来说很不方便。项目负责人如何确保遵守敏捷实践()。

A.向管理层报告,敏捷过程不可能成功,请他们与敏捷教练沟通

B.每天有两个独立的站会,一个给敏捷教练和技术作家,一个给敏捷开发团队

C.与团队讨论该方法,并决定每日站会的时间

D.通知敏捷教练,在当地时间上午10:00进行每日站会,并确保各方都能参加

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第7题
一个大型项目的敏捷团队的项目经理正在开发新的工作流程以满足不断变更的业务需求。随着第二个冲刺的运行,产品负责人和敏捷团队开始收到更多影响运行项目范围变更的细节。敏捷团队要求改变冲刺目标和冲刺待办事项列表项目。项目经理应该怎么做()。

A.创建一个平行的冲刺来交付额外的项目

B.指导敏捷团队将新的项目添加到产品待办事项列表中

C.暂停冲刺,以便有时间加入新的项目

D.调整对冲刺质量的期望

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第8题
一个敏捷领导注意到一个团队成员总是不能按时完成交付物,敏捷领导怀疑这个团队成员没有经过适当的培训。

A.将任务重新分配给另一个团队成员,并要求该团队成员完成培训

B.利用回顾会议提醒整个团队,他们必须在每个冲刺阶段完成所有的交付物

C.与团队一起回顾"完成"的定义,使每个人都明白团队在这个冲刺阶段必须交付什么

D.直接与团队成员谈论改进,并承诺一个商定的时间框架

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第9题
一个敏捷项目上的团队成员感到不满,因为项目经理在没有征求他们意见的情况下选择工作并为工作排序,他们感到并不完全有权作为一个团队自行组织具体任务来实现高层级目标。项目团队应该这么做()

A.等待项目经理的指导和工作任务分配,届时他们可以达到授权的团队状态

B.等到举行回顾性审查,并且已经获得必要技能后,可以在不需要指导的情况下执行工作

C.要求他们的项目经理由一位了解敏捷项目工作原理的敏捷项目经理替代

D.要求向他们的项目经理提供敏捷项目管理培训

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第10题
团队至少要必备哪4个条件?()

A.团队长共同的文化

B.好的商业模式

C.互补的技能、清晰的组织架构

D.要有好产品

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第11题
一家公司所面临的市场竞争非常激烈,为了提高公司的竞争力,发起人釆用希望釆用敏捷方法实施项目。项目经理正在思考如何推广敏捷方法才能获得项目团队成员和其他相关方的认同和支持。项目经理首先应该做什么()。

A.与公司进行沟通并培训,选择帮助公司实现转型的敏捷工具和方法

B.选择一个正在执行的预测型项目,培训团队成员在项目的后续阶段使用敏捷方法

C.选择那些必要的支持组织敏捷交付的工具

D.选择一个复杂度适当的项目当作试点,并为相关干系人提供敏捷培训

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