A.某单位效益较好,全体员工年末,人员奖金1万元
B.某公司决定从异地引进人才小李,并将其调入本地,负责代他们缴纳城市增容费
C.某工程师刻苦钻研技术,获得尤里卡奖
D.一位MBA学员在毕业后找到一份新工作单位分给他100平米的住房
A.属于双因素理论中的激励因素
B.属于双因素理论中的保健因素
C.既是激励因素又是保健因素
D.既不是激励因素又不是保健因素
下列哪项属于双因素理论中的保健因素()
A.工作成就感
B.工作责任心
C.学习提高的机会
D.组织管理制度
A.属于双因素理论中的激励因素
B.属于双因素理论中的保健因素
C.既是激励因素又是保健因素
D.既不是激励因素又不是保健因素
A.与上级的关系
B.工作上的成就感
C.个人发展的可能性
D.工作责任