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[单选题]

《劳动法》规定的劳动者的权利不包括()。

A.平等就业和选择职业

B.取得劳动报酬

C.休息休假

D.不被辞退

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第1题
《劳动法》的基本原则和《劳动法》规定的劳动者权利和义务以及处理劳动争议的法定途径。

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第2题
《劳动法》规定劳动者有()。(2006年5月二级真题)

A.就业的权利

B.组织工会的权利

C.休息的权利

D.参与企业管理的权利

E.罢工的权利

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第3题
劳动法规定的劳动者的休息权有()。

A.享有一定期间休息时间总量的权利,即至少16小时/天、平均124小时/周休息

B.特定时间休息的权利,即在法定节日或单位确定的公休日休息

C.按法定工作时间工作的权利,即工作时间不大于8小时/天、44小时/周

D.对连续休息时间的权,即应当保证每周至少休息1日

E.可以自行选择享受规定年休假的权利

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第4题
关于我国《劳动法》对用人单位招工的规定,下列表述不正确的是()。A.妇女享有与男子平等的就业权利

关于我国《劳动法》对用人单位招工的规定,下列表述不正确的是()。

A.妇女享有与男子平等的就业权利

B.禁止用人单位招用未满18周岁的未成年人

C.劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视

D.退出现役的军人的就业,法律、法规有特别规定的。从其规定

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第5题
下列有关我国《劳动法》的规定,正确的有()。

A.我国的法定节假日不包括清明节

B.女职工生育享受不少于90天的产假

C.劳动者在婚丧假期间,用人单位应当依法支付工资

D.试用期最长不得超过六个月

E.劳动合同的解除可分为协商解除和法定解除

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第6题
劳动法赋予劳动者接受职业技能培训的权利,既有利于提高劳动者的______,提高劳动生产率,也有利于______,缓解
就业矛盾。
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第7题
劳动法的基本原则有()

A.公民有劳动的权利和义务

B.保护劳动者合法权益原则

C.同工同酬原则

D.参加民主管理原则

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第8题
《劳动法》是保障劳动者合法权益的基本法律。它赋予劳动者的权利有()

A.平等就业和选择职业的权利

B.接受职业技能培训的权利

C.休息休假的权利

D.享受社会保险和福利的权利

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第9题
劳动法律关系的主体,是指依劳动法享有权利和承担义务的劳动法律关系当事人,包括()。

A.劳动者

B.用人单位

C.工会

D.职代会

E.行业协会

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第10题
根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定,劳动者应享有的权利有()。

A.平等就业和选择职业的权利

B.取得劳动报酬的权利

C.休息休假的权利

D.接受职业技能培训的权利

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第11题
我国劳动法明确指出,劳动者维护劳动权利首要先靠()。A.劳动者自己B.劳动者所在公司C.地方政府D.

我国劳动法明确指出,劳动者维护劳动权利首要先靠()。

A.劳动者自己

B.劳动者所在公司

C.地方政府

D.劳动部门

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