如果结果不匹配，请 
更多“企业薪酬制度的类型主要包括（）。A.固定薪酬制B.组合薪酬制…”相关的问题
第4题
下列关于销售人员薪酬陈述不正确的是()
A.销售人员的薪酬主要是以结果为导向的
B.企业一般根据所处的行业及产品特点确定销售人员薪酬制度，
C.销售人员的薪酬方案包括纯佣金制和基本薪酬加佣金制两种
D.佣金制薪酬管理成本较低
第6题
关于下列宽带薪酬的说法中，正确的是（）
A.宽带薪酬制度有利于企业内部员工的晋升
B.宽带薪酬制度使部经理更多地参与员工的薪酬决策
C.宽带薪酬可以适用于所有类型的企业
D.宽带薪酬制度比传统薪酬制度等级数目更多
第7题
下列有关技能薪酬制的说法错误的是（）。A.根据员工所具备的工作潜力来确定B.常见类型如职能薪酬、
下列有关技能薪酬制的说法错误的是（）。
A.根据员工所具备的工作潜力来确定
B.常见类型如职能薪酬、能力薪酬及技术等级薪酬
C.有利于激励员工提高技术能力
D.处在稳定期，继续提高企业核心能力的企业适合采用该类薪酬制度
